営業職（正社員）
| 職務内容 |
■現場調査や見積り作成をお任せします。 |
|---|---|
| 働きやすい環境整備 | 社員の働き方改革や環境整備にも積極的に取り組んでいます。 完全週休2日制、土日祝休み、残業は月10時間程度とプライベートの時間を大切にしながら働くことができます。 外出はありますが、出張等はほとんどありません。 子育てをしながら活躍している社員も多数います。 なんでも相談し合える風通しの良い社風で、社員みんなで助け合い苦手なところはカバーしあう雰囲気です。 |
| 資格取得支援制度／ 資格手当 |
国家試験の資格取得対策のための直前講座や社外の民間講座等を受講する際の費用・時間面の補助等がございます。また取得後は資格手当を支給しております。 |
| 対象となる方 | 学歴不問 |
| 応募資格/応募条件 | ■必須条件 ※いずれか必須 ・電気工事のご経験のある方 |
| 勤務地 | 本社 住所：大阪府堺市堺区中之町東3-1-31 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり |
| 転勤 | 無 |
| オンライン面接 | 可 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00（休憩時間：60分） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～17:00 残業：月10時間程度 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ※試用期間3か月あり ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：あり（前年度実績：5,000円/月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■年収モデル： 600万円（35歳、入社5年目） 1,000万円（50歳、入社15年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 残業手当、通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定により全額支給 家族手当：会社規定による 住宅手当：会社規定による 社会保険：補足事項なし 退職金制度：満３年以上勤務した正社員が対象 ＜定年＞ 65歳 再雇用制度あり（70歳） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得支援制度 ・資格手当有 ＜その他補足＞ ・自社保有及び提携施設使用可（ホテル、レジャー施設など） ・慰安旅行あり（グアムなど） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数105日 年末年始、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 |